(산업별 노조) 산별노조의 성과와 drawback(걸점) 및 해결대책
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작성일 24-03-21 06:17
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은행권의 산별교섭에 있어서 가장 큰 성과는 산별 중앙 교섭이 이루어졌다는 점이다.
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은행권에서의 산별교섭
Ⅰ. 서론
1. 연구목적우리가 이름만 들어도 익히 알 수 있는 기업들의 노조형태를 살펴보면 기업별 노동조합의 형태가 주류를 이루고 있다 신문, 방송을 통해서 자주 접할 수 있는 노사간의 단체협약은 개별 기업단위로 이루어지는 것이다. 이는 산별교섭의 완성이라는 명제를 줄곧 추구해 왔던 노동계에서 금융노조가 그 위상을 높일 수 있는 중요한 계기가 된 것은 물론이고 사용자측에 있어서도 교섭역량 강화를 위한 새로운 모델을 시도할 수 있었다는 점에서 높이 평가될 수 있을 것이다.
증권업의 경우, 증권사 사용자들이 2002년도와 2003년도에 걸쳐 경총에 단체 교…(skip)
2. 이론(理論)적 배경
(1) 산업별 노조
1) 산별노조란?
2) 산별노조의 당위성
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다. - make preview 를 참고 바랍니다. 따라서 흔히 노동조합이라 하면 기업별 노조만을 떠올리게 되며 실제로도 이것이 대한민국을 대표하는 노동조합의 형태라고 할 수 있다 그러나 은행권의 경우는 산별노조의 형태를 가지고 있다 물론 각 개별 산업체의 경우도 자신들이 속해 있는 상위의 산별 노조가 있는 경우가 많으나 금융 산업의 산별노조와는 교섭 방식에 있어 차이를 보인다.
