리더십의 과제(problem) 리더십의 과제(problem) 목차 리더십의 과제(problem) I. goal(목표) …
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작성일 22-11-22 01:27
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리더십의 과제(problem) 리더십의 과제(problem) 목차 리더십의 과제(problem) I. goal(목표) 의 설정 ..
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리더십의 과제 목차 리더십의 과제 I. 목표의 설정 II. 위임과 경영 III. 동기부여 IV. 신뢰의 확보 V. 집단의 상징적 존재.. , 리더십의 과제 리더십의 과제 목차 리더십의 과제 I. 목표의 설정 ..기타방송통신 , 리더십 리더십 목차 리더십 I 목표 설정
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리더십의 과제(problem) 목차 리더십의 과제(problem) I. goal(목표) 의 설정 II. 위임과 경영 III. 동기부여 IV. 신뢰의 확보 V. 집단의 상징적 존재..
설명
다. 철새 떼의 운명은 리더가 가고자 하는 목표(goal)를 제대로 잡아 어떻게 그들을 이끌고 가느냐에 달려 있음을 우리는 안다. 필자는 목표(goal)의 설정, 위임과 경영, 동기부여, 신뢰의 확보, 집단의 상징적 존재와 대표로서의 역할을 리더십의 주요 assignment로 삼고 싶다.
리더십의 assignment
목차
리더십의 assignment
I. 목표(goal)의 설정
II. 위임과 경영
III. 동기부여
IV. 신뢰의 확보
V. 집단의 상징적 존재와 대표로서의 역할
출처
리더십의 assignment
I. 목표(goal)의 설정
가드너는 리더십의 assignment를 목표(goal)의 설계, 가치관 확립, 가치 재생산, 동기부여, 관리: 통합의 확보, 신뢰, 說明(설명) , 상징으로서의 복무, 집단의 대표, 쇄신으로 지적했다. 필자는 목표(goal)의 설정, 위임과 경영, 동기부여, 신뢰의 확보, 집단의 상징적 존재와 대표로서의 역할을 리더십의 주요 assignment로 삼고 싶다. 논자에 따라 다른 목록을 추가하거나 벨 수 있을 것이다.
먼저 목표(goal)의 설정을 보기로 한다. 동물의 세계도 그럴진대,
리더십의 assignment
목차
리더십의 assignment
I. 목표(goal)의 설정
II. 위임과 경영
III. 동기부여
IV. 신뢰의 확보
V. 집단의 상징적 존재와 대표로서의 역할
출처
리더십의 assignment
I. 목표(goal)의 설정
가드너는 리더십의 assignment를 목표(goal)의 설계, 가치관 확립, 가치 재생산, 동기부여, 관리: 통합의 확보, 신뢰, 說明(설명) , 상징으로서의 복무, 집단의 대표, 쇄신으로 지적했다. 논자에 따라 다른 목록을 추가하거나 벨 수 있을 것이다. 겨울이 오면 북에서 남으로, 봄이 오면 다시 남에서 북으로 이동하는 철새 떼를 본다.
