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작성일 22-12-29 14:55
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하지만 천편일륜적인 업무 처리와 획일화된 시간에 맞추기 급급한 업무 수행이 잦은 관계로 새로운 역할과 책임감을 요구하고 있습니다. 마지막으로 시간이 흐른 후 높은 위치에서 많은 후배들과 함께 업무 수행을 할 때에는 후배들에게 자신이 가…(drop)
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다. 기관에 대한 소속감은 물론 국가에 대한 애국심, 고객들을 위하는 서비스 마인드를 바탕으로 높은 중요성을 가질 수 있는 인재가 될 것입니다.설명
자기소개/IT전산통신
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순서
한국자산 관리공사 자기intro 서 합격예문
(분야 : 정규직 전환형 대졸인턴 전산)
한국자산관리공사 지원자 자기intro 서 샘플
1. [課題1] 점차 복잡해지는 사회 속에서 공공기관 또한 기존의 정형화된 업무처리에 그치는 것이 아닌, 새로운 역할과 책임을 요구받고 있다아 이러한 상황에서 공공기관 직원이 갖추어야 할 자질(덕목) 세 가지를 제시하고, 본인이 그 자질(덕목)을 함양하기 위해 기울인 노력과 그 성과를 나타내시오. (구체적 상황, 본인이 취한 생각과 행동, 그에 따른 결과, 주변의 reaction 등을 구체적으로 적시하시오.) (100자 ~ 1000자 이내)
`믿음, 소속감, 후임 양성`
공공기관이라는 시설은 국민들의 편리함과 편안함, 용이함을 제공해주며 국가 발전은 물론 국민들에게 없어서는 안 될 기관입니다. 현재 국내 공공기관의 업무를 처리하는 직원들은 국가 발전에 필요한 존재가 되겠다는 의지를 갖고 정확한 목적의식을 가지고 있어야 한다고 생각합니다. 국가 업무를 수행하는 일원으로서 국민들과 자신이 임하고 있는 공공기관 모두에 믿음을 줄 수 있는 존재가 되어야 한다고 생각합니다. 국가를 이루는 가장 중요한 존재인 국민들을 위한 기관이므로 그 만큼 국가를 사랑하는 마음과 국민들에게 더욱 나은 서비스를 제공해야겠다는 의지가 없다면 성장을 이룰 수 없을 것이라 생각합니다. 그 다음으로는 소속감이라는 부분입니다. 국가를 위한, 국민들을 위한 업무 수행에 있어서 투명함과 정직함과 성실함을 바탕이 되어 있어야 할 것입니다. 공공기관의 소속감이라는 것은 애국심과 같은 부분이라 생각합니다.
